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网络教育和教育的区别

发布时间:2024-01-09

网络教育和教育的区别

1、考取过程中的学习方式不同网络教育只需要学生通过网络进行学习,不需要花费时间去学校上课,且学习过程中有专门的老师对学生进行监督,帮助学生学习。成考有函授和业余两种学习方式,选择函授的学生平时除了自学之外,每年都会组织一次为期10天左右的面授;选择业余的学生在晚上下班和周六日需要去学校上课。2、考取文凭的难易程度不同远程教育没有考勤要求,时间自由灵活,平时的学习也没有特殊要求,对于大部分考生来说更容易坚持,而且入学考试和毕业考试都比较简单宽进宽出。而成考则类似于高考,需要通过全国统一考试,考取文凭相对较难。3、证书内容不同远程教育通常在证书上会注明网络教育,而成考则注明函授或业余。参考资料:百度百科-远程教育百度百科-大专

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

这其实就是个数学概率的问题。企业招人,如同去一样,都是在赌概率。招到的新人是不是能干,能不能和大家和睦相处,都是未知事件。985 和211 的学生都是经过了层层考试筛选的,从概率上说,成为好员工的概率远大于专科学校。这个就像你平常买东西认准名牌是一个道理。难道杂牌质量一定不好吗?不见得,不过要看你有多大的预算,愿不愿意冒险去试试杂牌产品罢了。不过,概率论里也说的很清楚,小概率事件也会发生。专科学生也有优秀人才。别低头,别放弃,相信自己。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

首先明确自己的观点,作为一个HR,企业招聘的过程中不要专科毕业生,不完全是因为心存偏见,更多的原因是一个专科毕业的学生有多大的培养价值。一是企业为什么不招聘专科生:企业不招聘专科生,最根本的原因是在现在本科普及的情况下,一个高中毕业生,除非特别不爱学习的,上一个本科院校的难度还不算太大的,我们不要求一定是985或211,更不要求一定是一本、二本,三本独立学院的分数距离一本线已经有很大的差距了。。现在的高考,感觉是只要有一点成绩就能够上专科。比如山东2020年高考,6门课满分750的前提下,150分就可以上专科,专科学历还有什么不好拿到的呢?我做了多年的HR,在招聘和后续的工作实践中,一个明显的现象就是985、211毕业的孩子,在培养的过程中,悟性明显高于普通本科院校毕业的孩子,而普通本科的孩子的学习力又是专科毕业的孩子没法比的。在当下这个社会,一个专科毕业的学生,只能说是混了一个文凭。二是并不是所有的专科生都是没有培养潜力的,其中也不乏优秀的人才基于公平、公正的角度考虑,我们对专科本科学历的孩子是等同于第一学历本科毕业,因为现实中我们不能排除高考失利考进了专科学校,真的有上进心的孩子,即使在一个普通的专科学校,也一定会通过自己的努力改变命运,有很多有成就的学者,就是从专科起步,到本科、研究生、博士。作为企业招聘来说,对一个专科毕业的学生,如果他在某个岗位或某个领域取得了优异的成绩,这说明他本人还是有上进心的,还是可培养的,所以在招聘时也是会考虑录用的。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

那不是偏见,是一种鼓励和鞭策人要积极向上。专科生也是优秀的比如我们的马爸爸。所有一切都是动态的,差劲只是暂时的,为了永久的优秀,我们必须不断的努力。

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没考上大学,而去读了大专的人,毕业之后混得怎么样?

没考上大学还能读大专?在题主的眼里大专就不是大学了吗?什么是大学,有些人说是“大不了自己学”,有些人则认为是“大胆地学”……不过话说回来,大学包括本科和专科,所有的大专生也全部都是大学生!题主的这种想法让那些就读大专的人情何以堪?人们常说“不把村长当干部”,而题主却是不把大专当大学,这种想法我觉得是不对的。所以,这个问题可以调整为:“没考上本科,而去就读大专的人,毕业之后过得怎么样?”没考上本科的大学生,去就读大专,毕业之后混得怎样,一方面和大学生自家的家境有关,另一方面和大学生自己个人的努力以及自身在就业单位的价值有关。首先,我们来说一说大专生的家境,也就是大专生的家庭条件。如果大专生大学毕业之后找不到合适的工作,或者说难听一些就是一毕业就失业了,那么他们可以回去干嘛?如果是富二代的话,一毕业就失业的话,估计会比较无奈,因为他们毕业后只能回去继承家族的亿万家产,或者接过父辈几千万或者上亿元的启动资金,然后实现“每年小赚一个亿”的“小目标”。这种富二代的家长一般都比较慷慨,给孩子零花钱都是几百万甚至几千万地给,这是其他家庭所比不了的。所以,“投胎是个技术活”,我们羡慕不来。而像我这样的人如果在大专毕业之后我能干什么呢?当然只能默默去店铺里买一双两块钱的手套,然后以这2元为启动资金,接着去工地搬砖,每天赚三百,月入八九千,每个月的收入是“启动资金”的四五千倍,估计我的这种“魄力”是那些富二代所比不了的,毕竟我不是能力不足,而是“启动资金”比较有限而已。其次,我们再来聊一聊大专生个人努力这个因素。我们知道,学历是“敲门砖”,如果大专学历是普通的“敲门砖”,那么普通本科学历则是比较厚重的“敲门砖”,而清华北大的本科学历则是传说中的“敲门锤”——一锤可“破”很多用人单位的招聘之门。但不管是“敲门砖”也好,“敲门锤”也罢,其用处对大学生前期的就业质量能够起到一定的作用,而大学生走上工作岗位之后,后期的事业发展却和自己个人的努力程度、自身在单位的价值息息相关。在我身边,很多大专生在拿到大专文凭后继续选择专升本,到最后都过得不错。对于大专生而言,我们不要因为自己的学历层次比较低就妄自菲薄,大专生通过自己的努力,同样可以在自己的岗位上混得风生水起,你们身边有这样的大专生吗?欢迎留言。

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专科学历的你,工作怎么样?

专科应届生我的我,正在找工作中。

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专科大学生活是怎么样的?

其实回答再多也没什么用,生活因人而异,有的上了大学就没上过课,有的一直读到博士,还有的直接融入黄赌毒。

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自考大专学历,学信网能查到,富士康承认吗?

国家都承认的学历,富士康自然也承认了,而且富士康还非常鼓励员工在职期间进行学历教育。另外,你问这个问题应该是想问,有了自考大专学历进富士康有什么作用吧?首先就是你在选择入职富士康的渠道千万不能走普工渠道(就是大家满大街都可以看到的富士康招募),通过那种渠道进富士康的不管你是什么学历、什么工作经验都是普工的。有学历、有经验一定要去正规的富士康招聘渠道报名,见过太多的大专生、本科生因为对富士康招募不了解被忽悠做普工,拿着最低的工资,干着最累的工作。自考大专,如果在有工作经验是可以给到师1的,大约在3200——3800之间。如果通过普工招募进富士康只能拿2100元,工作累,工资低,奖金少。师1资位的员工一年的奖金大约在15000——30000之间。

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